医療事務をしていると「仕事ができない」という烙印を押されてしまうことがあります。 多くの場合はきちんとした育て方をすれば段々とレベルアップさせられるのですが、クリニックのような小さな組織では研修環境がしっかりとしていないことが多いこともあり、挽回には個人の力が大きく問われます。 私が提案するのは、「仕事が出来ないうちは...

前職の退職理由を聞かれるというのはもはや定番ですが、最近はクリニックでも 職歴をはじめから聞いていくところが増えています。 前職の退職理由はしっかりと考えていても、前職以前の退職理由はあまり考えていないという方もいらっしゃると思いますので、面接対策の１つとして提案します。 職務経歴をストーリー化する理由 面接では、履歴...

あらかじめ考えた質問の場合は、面接の最後に「何か質問はありませんか？」と聞かれたタイミングで答えるのが良いと思いますが、面接中の会話の中で質問が出てきた場合には、どのタイミングで質問するのが良いのでしょうか。 重要な質問であれば会話を止めてでも行うべきかもしれませんが、多くの場合はその判断に迷う質問でしょう。 かといっ...

医療事務の求人が多い時期はいつですか？ 未経験の方の中には求人内容とともに「就職する時期」にこだわりをもつ方もいらっしゃり、「求人が多い時期」についてご質問を受けることがあります。 私は主に東京近郊（東京、神奈川、千葉）の事情しか把握しておりませんが、求人が多い時期は3月から4月にかけての春の時期です。次いで6月と12...

医療事務の帰宅時間はクリニックの状況に左右されます。 医療事務は他業種の仕事と比べると比較的残業が多いお仕事ではありますが、帰宅時間をいかに早くするかというのは個人の努力とクリニックの環境です。 医療事務の帰宅時間はクリニックの状況に左右されますので、「予約制のクリニックかどうか」と「何に対して残業があるのか」という点...