医療事務の面接では職歴のストーリーが大切
多くの医療事務未経験者は、面接対策として「志望動機を考える」ことに取り掛かります。 しかし、私が提案したいのは、志望動機を作成するより...
医療事務未経験の面接で資格の勉強をしていることを話す時の注意点
クリニックで医療事務未経験の方の面接を行うと「資格の勉強していること」を強みにされている方が増えてきた印象です。現在資格を取得しているのな...
クリニックの医療事務に危険手当は必要か？
先日緊急事態宣言は解除されたものの、医療関係者にとってコロナウィルスとは未知の戦いであり、クリニックで働いている医療事務にも医療手当を出...
人事評価次第で給与が下がる実力主義のクリニックは要注意
残念なことに、満足な評価制度がなく、院長先生の感覚で評価が決まっているクリニックは多数あります。 今後このようなクリニックは人事考課を...
要注意！有給休暇5日間の駆け込み消化対策
2019年4月から「有給休暇」の義務化がスタートしていますが、計画的に有給消化できていないクリニックが行いそうででもおこなっていはいけないこ...
クリニックでは忘年会や新年会は全員参加？院長先生のお悩み
年末年始になると特に忘年会や新年会についてご相談いただく機会が増えます。 「院長先生が社員（スタッフ）ご馳走するのは義務？」の他にも、普段...
有給休暇を取得できますか？聞きにくいけど重要な質問を面接で聞く方法
面接の際に確認しておきたいけれど、こんなこと聞いていいものか・・・そんな質問の代表格として「有給休暇」に関するものがあります。 病院・...
新人の医療事務にも受付に立つ覚悟を持って欲しいという話
クリニックの医療事務はほぼ受付業務を兼務することになります。 医療事務未経験の方の中には受付に立つことを軽く考えている方も多いようです...
一般事務へ転職した元医療事務の話
クライアントの元社員で、以前医療事務として勤めていた方から、以前転職の連絡をいただきました。 転職エージェントを使用して一般事務職へ転...
イライラからの怒鳴りつけが新人教育にもたらす弊害
最近は新卒や業界未経験で医療事務になられる方も増えたせいか、クライアントでは新人教育にイライラの雰囲気満点の先輩社員さんを見かけることが多く...