試用期間での採用といわれましたがどうしたらよいのでしょうか。 医療事務の書類選考、面接を経て採用が決まられた方からご質問をいただきました。 試用期間を導入している医療機関はクリニックでも増えていますし、病院でもほぼ導入されていると思いますので、試用期間があることに関しては問題視する必要はありませんが、どのようなものなの...
Yasu
クリニック専門の医療コンサルタントをしています。
都内のクリニックにて事務長を11年経験し、現在は関東圏のクリニック様へ、経営・採用・人材教育・人事考課のアドバイスを行っています。
Yasuの記事一覧
医療事務は有給休暇をとれない・・・ さすがにそう考えている方はかなり少数になってきたことでしょう。 労働基準法はどなたでも調べることができますし、「ブラック企業」のような言葉も一般的に認知されてきていますので、労働に対する皆さんの認識も高くなってきたのではないかと思います。 その一方で医療事務の方で有給休暇の詳しい決ま...
医療事務の募集にも正社員での募集とパートの募集があります。 どちらを希望するかは様々な基準がありますが、最近「どちらで就職したほうがいいと思いますか?」と聞かれることが多いので、本日はクリニックにおけるパートの医療事務の実態についてお話していこうと思います。 パート勤務医療事務の特徴 クリニックにより多少差はありますが...
タミフルと聞くと「若い方の異常行動」のようにあまり良くないイメージをお持ちの方もいらっしゃいますが、ご存知のとおりインフルエンザの薬です。 詳しい成分などはどこか別のサイトで確認していただくとして、本日はクリニックの福利厚生の一環としてのタミフルの使い方についてお話します。 あくまで私からの提案で、タミフルを福利厚生の...